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Nos équipes sont constituées de consultants expérimentés ayant tous une double formation théâtrale et en sciences humaines avec une forte implication dans les approches pédagogiques Quatre Épices.

 Alexandre DUBARRY
alexandre.dubarry@quatrepices.com

 

Alexandre Dubarry a mené durant plus de 10 ans une double carrière de consultant en ressources humaines et d’auteur-metteur en scène-comédien.

Diplômé de Sciences Po Paris et de l'Université Paris 8 en psychologie sociale, il décide en 2004 de fonder le cabinet Quatre Épices.

 

Cette double compétence le conduit à proposer des séminaires de formation fortement inspirés des techniques théâtrales, qui rencontrent un grand succès auprès des participants saluant l’originalité et l’efficacité de son approche.

 

Il est par ailleurs membre  accrédité de l’Association Européenne de Coaching. A ce titre, il accompagne régulièrement des dirigeants de grandes entreprises.

 

En 2012, il publie un premier ouvrage sur l’intelligence émotionnelle, « Comment dire à un collègue qu’il sent mauvais sous les bras », aux éditions Leduc.s.

 

En 2013, il publie « L’Enchantement du Client », livre référence sur l’expérience client.

 

Suite au succès du livre, il approfondit cette expertise à travers un doctorat en Psychologie Sociale et en Marketing.

Claire CONAN-VRINAT
claire.conan-vrinat@quatrepices.com


Baignée depuis sa plus tendre enfance dans l’univers artistique (sa mère est professeur d’arts plastiques), Claire est aussi comédienne et diplômée en psychologie.

 

Elle a rejoint le cabinet en 2010 et intervient dans les différentes missions de Conseil et de Formation.

 

Elle participe à la stratégie et au développement des qualités comportementales et sensorielles de nos clients.

Notre ÉQUIPE

 

Notre équipe est constituée de consultants expérimentés ayant tous une double formation : théâtrale et en sciences humaines, avec une forte implication dans les approches pédagogiques Quatre Épices, fondées sur l’improvisation théâtrale et la communication sensorielle.

L’épice cachée

LA RECHERCHE EN PSYCHOLOGIE SOCIALE

La psychologie sociale est l’étude scientifique de la façon dont les gens se perçoivent, s’influencent et entrent en relation les uns avec les autres. Cette activité permet donc de comprendre les mécanismes psychologiques à l’œuvre lorsque les individus sont en interaction. De nombreuses études expérimentales, généralement en provenance des pays anglo-saxons, viennent apporter un éclairage concret sur les comportements humains.

La recherche en psychologie sociale retrace des expériences effectuées en laboratoire ou en milieu naturel qui permettent de décrypter les questions liées notamment à l’émotion et à la perception de l’autre.

Cette discipline constitue pour nous une veille pédagogique permanente, qui vient enrichir régulièrement notre approche de la formation en ressources humaines.

 

« Traitez les gens comme s'ils étaient ce qu’ils pourraient être et vous les aiderez à devenir ce qu’ils sont capables d’être.  »

J.W. Von Goethe

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59, rue Boissière 75116 Paris

Tel. : +33(0)1 43 06 10 10

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